2015년 YG엔터테인먼트- Next Leading YGer (신입 및 경력 사원 채용)

■ 모집부문

모집부문	구분	인원	담당업무	자격요건
그래픽 디자이너	경력	0명	- 그래픽 아트웤 - YG 온?오프라인 프로모션 디자인 - 아티스트 디지털 앨범 및 포스터 디자인 - 로고/심볼디자인 - 브랜딩 디자인	- 디자인 관련 전공자 - 경력 만3년 이상자 - 포토샵, 일러스트 등 그래픽 관련 툴 사용 가능자 - 포트폴리오 제출 가능자   (반드시 압축파일 zip으로 첨부) ※채용 대상 업무 특성에 따라  업무수행 가능한 장애인 지원 가능
패키지 디자이너	경력	0명	- 편집 디자인 - 아티스트 앨범 / DVD /화보등등 패키지 디자인 - 로고/심볼디자인 - 브랜딩 디자인	- 디자인 관련 전공자 - 경력 만3년 이상자 - 포토샵, 일러스트, 인디자인 등 그래픽 및 편집관련 툴 사용 가능자 - 포트폴리오 제출 가능자   (반드시 압축파일 zip으로 첨부) ※채용 대상 업무 특성에 따라  업무수행 가능한 장애인 지원 가능
웹 디자이너	신입 및 경력	0명	- 웹페이지 및 이벤트 페이지 디자인 - 웹페이지 및 이벤트 페이지 코딩 - 배너 및 바이럴 이미지 디자인	- 디자인 관련 전공자 - 경력의 경우, 경력 만3년 이상자 - 코딩가능자 우대 - 포토샵, 일러스트, 드림위버 등 그래픽 관련 툴 사용 가능자 - 포트폴리오 제출 가능자   (반드시 압축파일 zip으로 첨부) ※채용 대상 업무 특성에 따라  업무수행 가능한 장애인 지원 가능

■ 접수방법

- 당사 홈페이지의 Recruit게시판 → 입사지원
- 당사 입사지원양식(워드파일) 작성 후, E-mail 입사지원 (주소: recruit@ygmail.net) 
- E-mail 입사지원 시, 메일 제목은 반드시 "모집부문 신입/경력-이름" 으로 기재  

ex.그래픽디자인 - 산다라박
첨부파일명은 반드시 "입사지원서(본인이름)" 으로 기재       ex.입사지원서(산다라박)

■ 전형절차

신입/경력 채용 프로세스
- 1차 서류전형 ☞ 2차 면접(실무진/임원) ☞ 3차 인성 검사 
   ☞ 4차 최종면접(대표이사) ☞ 채용 건강검진 ☞ 최종합격

■ 제출서류

- 당사 입사지원양식 
  ※입사지원서 파일명 : 입사지원서(본인이름)    ex.입사지원서(산다라박).doc
  ※포트폴리오 파일명 : 포트폴리오(본인이름)   ex.포트폴리오(산다라박).zip
    ☞ 입사지원서, 포트폴리오 각 각의 개별 파일로 첨부 (첨부파일 2개로 접수되어야 함) 
  ※경력직의 자기소개서는 경력위주로 기재
  

■ 접수기간

- 2015년 10월 19일(월) ~ 11월 1일(일) 자정까지

■ 복리후생

- 자세한 사항은 당사 홈페이지 참고

■ 기타

- 장애인 및 국가유공자 등 취업보호대상자는 관계법령에 의거 우대합니다.
- 제출 서류에 허위 내용이 기재되어 있을 시, 채용이 취소될 수 있습니다.
- 모든 전형 시, 통과자에 한해서만 연락을 드리오니 참고하시기를 바랍니다.

※ 접수된 메일은 일괄 다운로드 되므로, 개별메일 수신확인 되지 않을 수 있습니다.
   지원자가 회사로 보낸 메일이 반송된 경우를 제외하고는 모든 지원서를 확인하오니, 이점 참고바랍니다.

출처: http://www.ygfamily.com/company/recruit03-2.asp

베테랑 연예 기자의 심층 취재와 양현석, 양민석 형제의 인터뷰

YG 패밀리 그들이 직접 밝히는 'YG 인사이드' 

연예부 기자 경력 10년, 전체 기자 경력 25년을 자랑하는 베테랑 기자 손남원. 이 책의 저자이자 현재 온라인 전문 매체 OSEN의 엔터테인먼트 국장 겸 이사를 맡고 있는 그는, 지난 10년간 그 누구보다 가까이에서 밤낮없이 일하는 양현석의 행동반경을 쫓으며 남다른 YG의 행보와 문화에 대해 취재해왔다. 이 책을 위해 손남원 국장은 그간 취재한 심층 자료들을 세밀하게 정리한 것은 물론, 별도로 양현석 회장과 양민석 대표를 직접 인터뷰하기도 했다. 그렇게 YG의 도전과 열정, 성공의 역사를 되짚어보면서 손남원 국장은 하나의 키워드에 주목했다. 바로 YG의 '역발상'이다. 

YG는 시류에 영합하며 남들이 하는 대로 따라하면서 거둔 성공은 단 한 번도 없었다. 오로지 YG답게 YG 스타일로 YG스럽게 승부를 걸었다. 이러한 YG의 성공은 생각의 전환, 역발상을 통해 만들어낸 결과다. 이 YG의 역발상은 남다른 YG만의 세 가지 본능이 있기에 가능했다. 바로 도전 본능, 창조 본능, 열정 본능이다.

YG는 다르다   : 기존의 성공 방정식을 무너뜨린 YG의 역발상

YG는 다르다 + 미움 받을 용기